İSG Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği (ISG-Y05) Hakkında Bilgilendirme

Önceliklendirme notu: Bu yönetmelik iş sağlığı ve güvenliği alanına girdiğinden, Planlı Alanlar İmar Yönetmeliği (PAİY) kapsamında doğrudan bir hüküm bulunmamaktadır. Bu nedenle doğrudan verilen İSG Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği (ISG-Y05) bilgilerine dayanarak cevap veriyorum.

Yönetmeliğin Amacı ve Kapsamı

İSG Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği (ISG-Y05), İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu Genel kapsamında işyerlerinde yapılması zorunlu olan risk değerlendirmesi sürecini düzenleyen temel yönetmeliktir. Bu yönetmelik; işverenlerin, çalışanların ve işyeri ortamının maruz kaldığı tehlikeleri belirleme, bu tehlikelerden kaynaklanan riskleri analiz etme, derecelendirme ve uygun kontrol tedbirlerini belirleme yükümlülüğünü tanımlar.

Risk Değerlendirmesi Süreci

Verilen kaynak bilgisine göre, bu yönetmelik kapsamında risk değerlendirmesi dört temel aşamadan oluşur:

1. Tehlikelerin Belirlenmesi

İlk adımda işyerinde var olan veya dışarıdan gelebilecek tüm fiziksel, kimyasal, biyolojik, ergonomik ve psikososyal tehlikelerin sistematik olarak tespit edilmesi gerekir. Bu aşama, işyerinin bölümleri, kullanılan ekipmanlar, yapılan işler ve çalışma koşulları detaylı olarak incelenerek gerçekleştirilir.

2. Risk Analizi

Belirlenen tehlikelerin her biri için, bu tehlikenin hangi durumlarda ve ne şiddette zarara yol açabileceği, zararın olasılığı ve sıklığı değerlendirilir. Bu analiz, mevcut kontrol önlemlerinin yeterliliğini de kapsar.

3. Derecelendirme

Yapılan risk analizi sonucunda her risk, olasılık ve şiddet faktörleri dikkate alınarak bir risk puanı veya seviyesi ile derecelendirilir. Bu derecelendirme, hangi risklere öncelik verilmesi gerektiğini belirlemek için kullanılır.

4. Kontrol Tedbirleri

Derecelendirilen riskler için uygun kontrol tedbirleri belirlenir. Bu tedbirler, hiyerarşik bir yaklaşımla (tehlikenin kaynağında yok edilmesi, ikame, mühendislik kontrolleri, idari kontroller ve kişisel koruyucu donanım) sıralanır.

Risk Değerlendirme Ekibi

Verilen bilgide "Ekip" ifadesi özellikle vurgulanmıştır. Bu yönetmeliğe göre risk değerlendirmesi, tek bir kişi tarafından değil, birden fazla uzmanın katılımıyla oluşturulan bir ekip tarafından yapılmalıdır. Ekipte işveren veya temsilcisi, iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi, çalışan temsilcileri ve varsa diğer destek personeli yer alır.

İSG Kanunu ile İlişkisi

Bu yönetmelik, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu Genel çerçevesinde hazırlanmıştır. Yani 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'nun 10. maddesine dayanılarak çıkarılmıştır. Kanunda tanımlanan işverenin risk değerlendirmesi yapma yükümlülüğü, bu yönetmelikle ayrıntılı olarak düzenlenmiştir.

Özetle: İSG Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği (ISG-Y05), işyerlerinde çalışanların sağlık ve güvenliğini korumak amacıyla tehlikelerin belirlenmesi, risklerin analiz edilip derecelendirilmesi ve uygun kontrol tedbirlerinin bir ekip tarafından belirlenmesini zorunlu kılan temel yönetmeliktir.

Umarım bu bilgiler size yardımcı olmuştur. Başka sorularınız varsa yine burada yanıtlamaktan mutluluk duyarım.